[摘要]

　　事件：

　　开元仪器(300338.CH/人民币22.88,未有评级)收购恒企教育、中大英才获证监会通过。公司组织机构投资者对恒企教育校区进行调研，并与公司董事长、总经理以及恒企教育董事长江勇，中大英才董事长赵君等进行了交流。

　　事件回顾：

　　开元仪器分别以12亿元交易对价收购恒企教育100%股权，以1.82亿元交易对价收购中大英才70%股权，同时募集配套资金4.7亿元。其中，恒企教育支付现金4.8亿元，股份支付7.2亿元；支付中大英才9,100万现金，9,100万股份。

　　业绩承诺方面，恒企教育承诺2016年扣非后净利润不低于8,000万，2016年和2017年度恒企教育扣非后净利润累计不低于18,400万；2016年、2017年和2018年度扣非后净利润累计不低于31,920万元；中大英才承诺，2016年度中大英才扣非后净利润不低于1,500万，2016年和2017年度扣非后净利润累计不低于3,500万，2016年、2017年和2018年度扣非后净利润累计不低于6,500万元；若两家公司超额完成业绩承诺，公司将对两家公司管理团队进行业绩奖励，奖励标准为超出业绩承诺部分的25%。

　　恒企教育-多迪芙蓉校区调研环节多迪教育芙蓉校区副总经理欧阳总发言我是2014年9月加入多迪教育。多迪芙蓉校区2015年4月成立，400平方米，去年收入400多万。目前主要是做PHP，UI设计的培训。业务模式，主要是招收，社会人士和在校大学生。社会人士，主要是为了求职，为了进入互联网行业，最终落地学习。校招，和学校建立工作室的模式，让学生在校期间就接触多迪，在毕业前进入多迪来培训。

　　和恒企相比，恒企是学生利用课余时间去培训；多迪是全日制培训，早9晚6，半天系统理论培训，半天实操培训。为了帮助学生更好就业，我们主要是为了培训他实操能力。

　　学习周期，正常的804个课时，分为4个阶段开展。我们最终要确定学生能够上岗。整个周期培养周期4-5个月。学生的年龄主要是在90-95年出生的，25岁最多。其中，60%有社会工作经验，需要再次培训的，进入互联网行业。

　　剩下40%为在校大学生。