国资委印发《中央企业工资总额管理办法》 相关配套文件将加快出台

　　中证网讯(记者　刘丽靓)据国资委16日消息,近日国资委印发《中央企业工资总额管理办法》(以下简称《办法》),办法切实做到了将出资人依法调控和企业自主分配有机结合,明确提出按中央企业功能定位对工资总额实行分类管理,实行分级管理,进一步完善中央企业工资总额与经济效益挂钩决定机制。国资委相关负责人表示,后续将加快相关配套文件的正式出台,包括《办法》中工资决定机制的具体实施规程、备案制管理实施方案、周期制管理实施方案以及工资管理特殊事项清单等,将尽快研究出台完整的工资管理政策体系。