基金经理年初再度大调岗 多数因为业绩不佳所致

　　岁末年初，基金经理换防密集上演。昨日，就有5家基金公司的9只基金同日发布了基金经理变更公告。

　　在9只基金经理变动的基金中，东吴进取策略、混合国联安优选 、东吴双动力股票、大成核心和易方达裕丰回报基为增聘新的基金经理，光大保德信量化和博时裕祥债基金则是增聘、解聘同时进行，只有国联安稳健混合和国联安精选两只基金是解聘，两只基金的原基金经理施卫平因个人原因离任。

　　北京商报记者注意到，上述9只基金在过去一年的业绩无一排名同类前150名。数据显示，光大保德信量化在过去一年收益以-4.98%的最差业绩表现排名第612位，排名最好的是博时裕祥分级债基，同类排名第181位，但也为负收益。

　　分析师表示，年初基金经理变更频繁原因众多，多数是因为业绩不佳所致，另有一部分则是因为公司内部岗位的调整所需，多数公司年初会出现内部人员调配等现象，如此前新华基金于上周五一日发布了5份基金经理变更公告，宣布6位基金经理离任。此外，也有一些基金经理因个人职业需要，由公募转投私募 ，或者主动去新成立的基金公司。

　　尽管多数基金仅为增聘，但从历史来看，这些业绩并不突出的基金增聘基金经理多为过渡，年中前后再行解聘。不过，记者注意到这9只基金的原基金经理在任职期间整体表现还是不错的。数据显示，9只基金中只有大成核心双动力的基金经理任职期间以超过10%的负收益跑输同类，其余8只基金均跑赢同类产品。