迷之自信 盘点那些基金经理重金自购的基金

　　巴伦周刊里的一篇文章，根据数据统计分析了高收益基金团队的几个特征。这几个特征分别是：

　　基金经理购买自己的基金(100万美元以上)；

　　管理费用低的基金表现普遍高于高收费基金；

　　单个基金经理的表现高于团队管理；

　　男女搭配的基金团队收益高于单一性别基金团队。

　　虽然这些特征总结的是美国市场，但放在中国的基金市场，也是非常适用的。这两天，看到大家询问有哪些基金经理购买自己的基金比较多，晴空今天给大家做个罗列。

　　由于在各个数据软件中，都没有直接披露基金经理持有份额的数据，所以我们先筛选出管理人员工持有份额超过100万份，并且今年来收益超过15%的基金。然后在从中找出基金经理自购的基金。

　　这里做一下说明，管理人员工持有份额也就是基金公司自家员工持有的总份额，从员工中又分出了高管和投研部门员工，也包含基金经理持有的份额。

　　基金公司全部员工持有份额，并不等于基金经理的持有份额，尽管有的基金被其公司的员工买入了很多，但是管理该基金的基金经理，却并没有持有。不过基金公司员工持有份额多的基金，本身就一定程度上代表了员工对本公司投资水平的认可。

　　首先，股票型基金中，管理人员工持有本公司基金份额最多的基金。

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　　其中，中欧时代先锋的基金经理周应波，三季度持有760万基金份额。这是所有重仓自己的基金经理中，最敢于下血本的、最壕的。

　　其次，混合型基金

　　1、管理人员工持有本公司基金份额在100万份到200万份之间的基金。

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　　2017年中报显示，其中，国泰价值经典的基金经理周伟峰持有本基金超过100万份。

　　2、管理人员工持有本公司基金份额超过200万份的基金。

　　其中，基金经理持有本基金超过100万份的有：

　　中欧潜力价值灵活配置混合的基金经理曹名长。

　　兴全社会责任的基金经理傅鹏博。不过，这只基金的交易状态依然是暂停申购。

　　兴全趋势的基金经理董承非，不仅持有本基金超过100万份。他还持有兴全新视野灵活配置定期开放混合型发起式基金，超过100万份。

　　光大保德信中国制造2025的基金经理何奇。

　　兴全合润的基金经理谢治宇。

　　基金经理持有本基金低于100万份的有：

　　华泰柏瑞量化增强混合型证券投资基金的基金经理田汉卿，持有该基金份额在10万份-50万份之间；

　　华夏回报基金经理蔡向阳，持有该基金在50万份-100万份之间。

　　华夏大中华企业精选灵活配置的基金经理阳琨，持有该基金在在50万份-100万份之间。

　　从上述分析中，可以看出基金经理重仓自己的基金，在今年来都取得了不错的收益，这种利益捆绑可以让基金经理和基民的利益更为一致，在操作上也更为谨慎和稳健。毕竟，动辄50万、100万、700万也都是基金经理自己的真金白银。

　　尤其是，在基金短期出现亏损时，基金经理可以深刻理解普通基金投资者亏钱的心态。

　　正如光大保德信的基金经理何奇所做的那样，今年连发三封信给基民，基金表现好时一起分享喜悦，同时也不忘在市场冷淡时，加油打气